新人事制度の基本構想策定・詳細化および導入支援

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職能資格制度にも続く現行人事制度を、業態の変化に伴う経営戦略の方向転換に速やかに対応し、好業績会社に変身するために新人事制度を検討・導入

  • コンピタンシーモデルの構築・導入
  • 目標管理シートを活用した事業計画と個人目標のリンク