レイヤーズでは、一人ひとりの業務適性を見極め、今後の成長の基礎とするため、入社後、様々な業界・サービス領域で経験を積み、マネージャー就任後は事業部に所属して専門性を磨いていきます。

・コンサルタント

担当者としてアサインされたプロジェクトに参画し、コンサルタントとしての基礎能力を習得します。

・シニアコンサルタント

チームリーダーとしてプロジェクトリーダーをサポートし、プロジェクトを推進します。併せて後進を指導する役割を果たします。

・マネージャー

プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体をマネージするとともに、担当する業界や業務に関する専門的な知識やマネジメント能力を磨きながらプロモーション、ソリューション開発、顧客開拓、人材育成等も担当します。

・ディレクター

複数プロジェクトをマネージし、所属事業部の組織をリードする役割を担います。
また、プロモーション、ソリューション開発、顧客開拓、人材育成等の中心的役割を果たします。

・マネージングディレクター

経営の一翼を担うパートナーです。