業務内容、求める経験・スキル
| 職種 | 経営コンサルタント |
| 業務内容 |
クライアントの抱える様々な経営課題に対する戦略の企画・立案から実行・現場定着までを責任を持って遂行します。 業界最高水準のコンサルティングサービスを提供しており、クライアント先の殆どが一部上場企業です。 プロジェクトは通常3～6人のチーム制で、お客さまとの共同プロジェクトとして実施します。 新入社員はコンサルタントとしての基礎集合研修を終了後、各ジョブに配属され、チームメンバーとともに 実務を通じて、コンサルタントとしての基本的なスキルを習得していきます。 入社後3～4年でシニア・コンサルタントとなり、2〜4年後に各プロジェクトの現場責任者であるマネージャーに昇格し、その後もさまざまな経験・知識を深め、最終的には会社の経営責任を担うパートナーへと成長していただくことを期待しています。 当社はOJT、OFF-JT各種研修プログラムの充実を図り、人材育成には特に力を入れています。 各社員が早期にプロフェッショナルとして一人立ちできるよう、全社を挙げてバックアップします。 |
| 応募資格 | 大学または大学院卒業後、１～3年程度の就業経験のある方 |
| 能力・スキル | 社会人としての基礎能力 / 論理的思考能力 / コミュニケーション能力 |
諸条件
| 勤務地 | 目黒本社もしくは顧客先 |
| 就業時間 | 事業場外みなし労働時間制 （標準労働時間 9:30～18:30） |
| 給与 | 年俸制 ※これまでの経験・スキルに応じて当社規定により優遇いたします。 |
| 昇給 | 各プロジェクトにおける業績評価をベースに年1回(10月) |
| 諸手当 | 出張手当、交通費全額支給、ディナー手当 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日、但しトレーニング実施日を除く) 祝日、 年末年始、 年次有給休暇、 特別休暇 など |
| 福利厚生 | 各種法人会員および契約施設・ホテル、クリスマスパーティー、アウトドアスポーツ大会、 各種クラブ活動（テニス、ゴルフ、スキーなど） |
| 社会保険 | 雇用・労災・健康・厚生年金 |
| トレーニング体系 | 当社は人材育成の見地から、様々なカテゴリーでトレーニングを体系化し、定期的に実施しています。 詳細を見る |
| 社員交流 |
レイヤーズでは、年に数回全社でのイベントを開催し社員の交流をはかっています。
2017年Christmas Party [東京ベイ・クルージング] |
エントリーシート
1次面接
WEBテスト
2次面接
最終面接
内定
