HRカンファレンス2019 -春-にて講演 「これからのグループ経営に資するシェアードサービスの在り方とは」

5月16日（木）『日本の人事部』主催のイベント「HRカンファレンス2019 -春-」にて、当社 事業戦略事業部 シニアマネージャー 小川 嘉一が講演をいたします。

【日本の人事部　HRカンファレンス2019 -春-】
日時：2019年5月14日（火）、15日（水）、16日（木）、17日（金）
会場：大手町サンケイプラザ

当社講演／2019年5月16日（木）9:30～10:30
これからのグループ経営に資するシェアードサービスの在り方とは

【講演内容】
財務・人事を中心に業務効率化やコスト低減を目的にグループ内シェアード組織の設立・活用が始まり長い月日が経過しました。当初の目的である効率化・コスト低減はほぼ達成され、シェアード機能及びそれを担う組織の役割を再考するタイミングに来ています。シェアード組織に蓄積された各種ナレッジを活用し、グループ経営に資する機能・機関となるためのポイントについてお話しいたします。

株式会社レイヤーズ・コンサルティング
シニアマネージャー
小川　嘉一

プロフィール：官公庁にて政策企画（産業組織政策等）を経て、現職に到る。全社コスト構造改革などの事業構造改革・MA／組織再編、及びHRを中心としたPMI支援。グループシェアードサービス事業再構築などの戦略・事業計画立案から実行にかかる業務設計も含めた、事業構造改革／組織再編に関するプロジェクト経験多数。

※当講演にご参加希望の方は、下記申込みボタンより主催者ホームページでセッションにお申込みをお願いいたします。